Líder Fiscal e Contábil

Somnis TalentLimeira, SP, Brasil
  • Salário

    R$ 5.800,00 por mês
  • Salário

    R$ 5.800,00 por mês
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Sobre a vaga

Nível: Supervisor
Cursos de: contabilidade
Escolaridade: Graduação - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: De segunda a sexta-feira das 7h às 17h com uma hora de intervalo de descanso / alimentação.

Benefícios: Vale Alimentação ou Refeição de R$ 27,50, Vale transporte, Assistência médica de 50,00%, Day off no dia do aniversário

Responsabilidades da posição:

ATIVIDADES:

  • Coordenar os processos contábeis e fiscais;
  • Garantir entregas de alta qualidade e conformidade legal;
  • Responsável por executar atividades técnicas de escrituração contábil e fiscal;
  • Atender diretamente os clientes, realizando alinhamentos estratégicos e levando as demandas para a operação com foco na excelência e no encantamento.



Requisitos obrigatórios para a posição:

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:

  • Graduação em Ciências Contábeis com CRC ativo;
  • Experiência mínima de 3 anos em escrituração contábil e fiscal, entrega de obrigações acessórias e atendimento à clientes;
  • Conhecimento avançado de escrituração contábil (balancetes, conciliações, razão, encerramento de balanço);
  • Apuração de tributos: ICMS, ISS, PIS/COFINS;
  • SPED Contábil, SPED Fiscal, DCTF, EFD-Contribuições e demais obrigações acessórias;
  • Ferramentas: Domínio de sistemas como Domínio, Onvio, e-Kontroll;
  • Softwares: Excel intermediário/avançado.


COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS:

  • Atendimento Estratégico e Consultivo: Atende os clientes com clareza, transformando dados contábeis e fiscais em insights estratégicos e soluções práticas;
  • Visão Analítica e Estratégica: Identifica oportunidades de melhoria nos processos internos e no atendimento ao cliente, antecipando necessidades e propondo soluções, buscando inovação e resultados sustentáveis;
  • Liderança Técnica e Inspiração: É referência técnica para a equipe, desenvolvendo, engajando e orientando, e promove uma cultura colaborativa e eficiente, como também, facilitando a integração entre os departamentos;
  • Organização, Produtividade e Entrega com Qualidade: Prioriza demandas, gerencia prazos e mantém processos organizados, facilitando e mantendo o fluxo operacional alinhado com as expectativas dos clientes, assegurando qualidade e conformidade;
  • Resolução de Problemas: Proatividade na solução de questões trabalhistas e operacionais.